如果你是位老师或校长，并且在同一所公办小学或初中已任教满9年或任职满两届，你就要做好离开一段时间的准备了！今年，国家推行的义务教育学校教师校长交流轮岗制度开始在河北实施。
　　6月27日，省委组织部、省教育厅、省财政厅、省人社厅、省编办等五部门共同制定了一份指导意见，以推进河北县域内义务教育学校教师校长交流工作。
　　这份文件要求，各设区市今年应确定1至2个县(市、区)开展试点，力争三年内在全省全面实施。
　　试点先行，省内各地进展不一
　　近来，张鑫很是忙碌。他所在的衡水市教育局，把落实“47号文”的工作安排到了他的头上。
　　“47号文”是省内教育系统人士对一份文件的简称，这份由省委组织部、省教育厅等五部门共同制定的文件，编号为“冀教人[2014]47号”，全名是《关于推进县域内义务教育学校教师校长交流工作的指导意见》。
　　在身处教育系统的张鑫看来，五部门联署的文件意味着不同于以往的重要。具体到衡水市，文件覆盖到了全市所辖11个县(市、区)大部分的教师和校长。而在全省，则涉及了所有义务教育阶段的公办学校。
　　解读这份文件，一位基层教师表示：“说白了，就是你在一所学校任教，到了一定年限，就得换个地方教上两年。”
　　文件中的表述则是：交流对象为在同一公办学校任职或任教达到一定年限的校长和教师，其中，校长和教师分别以任职两届、任教9年为限。超过50周岁的男教师和超过45周岁的女教师可不纳入交流范围。
　　文件要求，这项工作要采取试点先行，逐步推开的方式，今年各设区市应确定1至2个县(市、区)开展试点，力争三年内在全省全面实施。
　　记者了解到，推进教师校长交流轮岗的工作在省内一些县域内，已经有了不同程度的探索，其中武安市探索了组团式支教，枣强县校长交流轮岗已成常态。但围绕“47号文”的落地，各设区市却进展不一。
　　在“47号文”下达之前，石家庄市已经将教师校长交流轮岗的工作大面积推开。今年秋季开学，该市将有256名教育管理人员、1961名专任教师离开原有岗位，交流到新岗位任教或任职。
　　8月20日至21日，记者电话采访了其他设区市，除张家口、承德、沧州三市教育局的人事科长未接听电话外，其他各市均表示，试点尚未确定，但正在推进这项工作。
　　“我们正在开展调研，征求各县(市、区)的意见，具体试点工作可能得在寒假期间才能启动，因为中间启动会打乱教学安排。”唐山市教育局人事处处长张志国说。